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创新是引领发展的第一动力,包钢在创新驱动战略中实施改革创新、科技创新、管理创新,全面显现创新成果。包钢在改革中敢于“试水”,以刀刃向内、自我革命的勇气,推进国有企业混合所有制改革、双百行动等多项改革试点,各项改革取得重大成效。包钢钢联物流作为混合所有制改革试点单位,冲破了观念的围栏,成为改革的受益者。包钢在科技创新方面也取得了显著成果,攻克了急需解决的技术问题,形成了新的经济增长点。包钢将继续坚定不移走以生态优先、绿色发展为导向的高质量发展新路子。
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炼钢厂以“标准强化年”为主线,提升执行能力、管理效率和创新水平,推进“四降两提”工程,取得长足进步。优化生产组织强管理增效益,提前完成全年钢坯产量目标,降低铁耗,推进高效生产管理模式,开展四阶段达产创产系统攻关活动。以“创新”为驱动,加强工艺技术参数管理体系,加强管理标准化推动产品质量的稳定性,开展重点产品质量稳定性攻关和技术攻关工作,稳步推进各项技术质量管理工作。质量是产品的生命,以提升关键产品KPI指数和质量“双通道”建设为主要抓手,推进品种钢开发、低成本制造及商品坯生产工作。通过深入压实各级主体责任,强化激励导向,不断提升生产组织管理的高效性和有效性。
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包钢在国有企业党的建设工作会议后,坚持党管干部、党管人才原则,通过加强干部人才队伍建设,推进三项制度改革,市场化选聘契约化管理等举措,不断深化瘦身健体改革,激发干事创业活力、创造力和市场竞争力。同时,包钢积极适应企业改革发展需要,推进干部年轻化,加强年轻干部历练,培养复合型年轻干部。
以上摘要概括了包钢在改革发展方面的主要措施和成果。
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新华社文章指出,中央经济工作会议明确了明年经济工作要稳字当头、稳中求进,并提出五个要正确认识和把握的重大理论和实践问题。其中,“稳”为高质量发展巩固基本盘,“进”为点面结合抓住发力点,正确认识和把握碳达峰碳中和等重大问题。文章认为,这为高质量发展凝聚共识,为经济发展稳预期、强信心。